本课题组聚焦免疫响应分子介导的“免疫-神经-凝血”跨系统互作网络，利用动物毒素和微生物毒素为工具，解析驱动抑郁及其共病发生发展的核心机制，并开发新型干预策略。具体研究方向主要有以下几个方向：微生物-肠-脑轴的作用机制研究；抑郁及抑郁合并症病理生理机制；动物毒素的定向挖掘；药用潜力分子临床前预研究。

课题组长简介：

方鸣谦副教授，厦门大学南强拔尖人才(B类)，博士生导师。方鸣谦副教授于2022年于中国科学院昆明动物研究所获博士学位，先后破格以副研究员和研究员职称工作3年，在此期间获国家项目经费2项、省级生物医药研发重点1项以及滇兴英才人才称号。于2025年3月加入厦门大学。近五年以通讯/一作（含共同）发表论文11篇（总IF＞190）；获授权专利7项，其中一项毒素多肽的研究获1.1类新药临床批件。

现因课题组科研工作需要，公开招聘博士后研究人员和科研助理。热忱欢迎志同道合的青年科学家加入我们的队伍！本课题组将为博士后详细规划职业路线，辅导项目申请，共同积极推进课题进展。相关事项说明如下（相关待遇情况在学校/学院提供待遇基础上再具体面谈）：

一、博士后研究员

1. 招聘条件及岗位职责

（1）已获得博士学位或已通过博士学位答辩即将取得博士学位，且具有生物学、医学、神经生物学、生物信息学相关学科背景，对本课题组研究内容有强烈兴趣者可放宽专业背景；

（2）具有较强的科研技术和思维，熟练掌握分子生物学、生物化学、细胞生物学等常用实验技术，博士期间以第一作者身份发表过SCI研究论文1篇及以上；

（3）身心健康，具有强烈的事业心和责任心，富有团队精神，具备良好的沟通和学习能力；

（4）岗位职责：完成合作导师交给的研究工作和相关课题；协助课题组长进行课题和实验室管理。

2. 待遇情况

（1）提供具有竞争力的薪酬，在学校、学院基础配套待遇上，课题组将根据博士后科研能力及表现追加配套，上不封顶；申获国家、省、市级博士后相关项目，待遇叠加发放；

（2）提供校内博士后公寓（两室一厅，家具齐全），未入住公寓的按月发放租房补贴；

（3）博士后子女按学校教职工子女同等待遇办理入园、入学；

（4）全力支持并指导国家、省、市相关科研项目申报；

（5）在站期间可申请学校教职，学校选聘优秀博士后留校任职；

（6）入站当年或第二年课题组会积极帮助博士后申请博新计划，入选国家“博士后创新人才支持计划”的博士后，在国家、省市与学校提供薪资基础上，另有国家配套科研经费，学院、合作医院及合作导师在此基础上，将附加薪资配套。

二、 科研助理

1. 招聘条件及岗位职责

（1）本科及以上学历，优先考虑生物学相关背景、有意愿在本课题组攻读硕士或博士应聘者。

（2）具有团队意识和高度责任心；

（3）负责财务报销、耗材采购及课题组的事务性、管理性等其它日常事务；

（4）协助或独立开展实验、撰写报告、整理资料等工作。

2. 待遇情况

（1）以上岗位为非事业编岗位，由厦门大学医学院采用劳务派遣方式用工。

（2）按规定参加社保，工资和福利待遇参照厦门大学医学院相关规定执行。

（3）工作地点：厦门大学翔安校区。

三、申请流程

1．所需材料及申请方式：

有意向且符合应聘条件者，请将个人简历（含照片）和其它反应个人能力水平的介绍说明发送至至fangmingqian@xmu.edu.cn，邮件主题为：“申请岗位 - [姓名]”。初审通过者面试时间将另行通知。 应聘人员需如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。

2. 截止时间：长期有效。